Горшкова Инна Валерьевна с 2001г. работала преподавателем в ГАПОУ МИК, а в феврале 2015г. возглавила его.

   За время работы Горшкова И.В. показала себя творчески работающим педагогом и высококвалифицированным специалистом. Высокий уровень владения основами планирования и прогнозирования деятельности образовательного учреждения, личные организационно-административные качества позволили создать и апробировать продуктивную модель управления образовательным процессом на основе принципов демократизации и гуманизации образования.

   С 2020г. является региональным оператором Проекта по ранней профессиональной ориентации обучающихся 6-11 классов общеобразовательных организаций «Билет в будущее» в Оренбургской области. По итогам реализации Оренбургская область входит в число лучших регионов из 89 субъектов РФ.

   Как директор, Горшкова И.В. создает благоприятную атмосферу в колледже, доброжелательную обстановку взаимопонимания, вовлекая педагогов в разнообразную деятельность, учитывая при этом их способности и увлечения. В коллективе колледжа 39 сотрудников, осуществляющих педагогическую деятельность, из них 19 педагогических работников имеет высшую квалификационную категорию, 20 – первую квалификационную категорию. За время работы в данной должности 60% педагогов прошли переподготовку по программам дополнительного профессионального образования, 100% педагогов прошли курсы повышения квалификации. 24 штатных преподавателя профессиональных дисциплин (61% от общего числа преподавателей за 2023г.) прошли краткосрочную стажировку в организациях реального сектора экономики, с отрывом от основной деятельности

    На базе колледжа в 2019г. создана Межрегиональная ассоциация профессиональных образовательных организаций индустриально - производственной сферы, в состав которой входят техникумы и колледжи Оренбургской, Калининградской областей и Республики Бурятия. Проекты Ассоциации Межрегиональный профориентационный форум «Ориентир - 2021», Межрегиональная профориентационная школа «Ориентир – 2022» были поддержаны Фондом Президентских грантов и реализованы во всех колледжах, входящих в состав Ассоциации.

   В 2022 году колледж стал победителем конкурса на предоставление в 2023 году грантов в форме субсидий из федерального бюджета на оказание государственной поддержки развития образовательно-производственных центров (кластеров) на основе интеграции образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования и организаций, действующих в реальном секторе экономики в рамках федерального проекта «Профессионалитет» государственной программы Российской Федерации «Развитие образования». В 2023 году проект реализован. Общая сумма на создание кластера из всех источников финансирования составила 154.976.187,5 руб., в том числе 100.000.000 рублей из федерального бюджета, 34.876.120 рублей из регионального бюджета, 20.000.000 рублей средства работодателя, 100067,5 рублей собственные средства организации. Были отремонтированы и укомплектованы современным оборудованием 16 зон под виды работ («Химические и физико-химические виды анализа», «Подготовка сырья и материалов», «Физическая химия», «Металлургическое производство», «Электрические машины и аппараты», «Электротехника и электроника», «Электромонтаж», «Технический контроль и программирование электрического и электромеханического оборудования», «Сервисное обслуживание оборудования», «Механо-сборочная», «Слесарная», «Инженерный дизайн CAD», «Техническая эксплуатация промышленного оборудования», «Бухгалтерский учет», «Информационные технологии», «Промышленная безопасность»). Отремонтированы в соответствии с брендбуком общие помещения кластера. Реализуется программа популяризации, создана команда «Амбассадоров»: количество мероприятий в 2023 году - 237, из них количество охваченных учеников 6-11 классов - 9728. Разработаны карьерные карты выпускников. Каждое рабочие место педагога оснащено техническими средствами обучения.

   Основные профессиональные образовательные программы, реализуемые в колледже, соответствуют действующим ФГОС СПО. В них включен дополнительный профессиональный блок, соответствующий запросу работодателя. Разработана совместно с работодателем дополнительная матрица компетенций в соответствии с действующим профессиональным стандартом. В дополнительный профессиональный блок включен образовательный модуль, предусматривающий формирование навыков обучающихся по освоению дополнительных профессиональных компетенций для цифровой экономики: «Цифровые и информационные технологии в профессиональной деятельности». В образовательных программах учтены особенности технологических процессов. Специфика рабочего места отражена в оснащении лабораторий оборудованием в соответствии с действующими ФГОС СПО и запросами работодателей для освоения видов деятельности, заявленных в дополнительном профессиональном блоке. В учебном процессе используются аппаратно-программные тренажерные комплексы, полностью имитирующие процессы производства черновой меди; комплекты наглядно-демонстрационного, учебно-лабораторного оборудования; компьютерные имитационные тренажеры, стенды и рабочие кабины с набором инструментов.

Колледж, которым руководит Горшкова И.В., готовит кадры для металлургической и машиностроительной промышленности. С градообразующим предприятием ООО «Медногорский медно-серный комбинат» заключено соглашение о партнерстве, обучающиеся проходят производственную практику на данном предприятии, уроки практической направленности, а также участвуют в спортивных и социально значимых мероприятиях комбината. В 2023 году к данному соглашению присоединились АО «Южно-уральский завод магниевых соединений», ПАО «Кувандыкский завод кузнечно-прессового оборудования «Долина», АО «МЭЗ «Уралэлектро», ООО «Южноуральский Механический завод», Гайский завод по обработке цветных металлов. В настоящее время с данными предприятиями проводится активная работа по заключению договоров о целевой подготовке с обучающимися колледжа. Уже заключено 127 целевых договоров, гарантирующих обучающимся колледжа меры социальной поддержки в период обучения и последующее трудоустройство на предприятия-партнеры.

    С 2020г. Медногорский индустриальный колледж под ее руководством принимает участие в реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография», а с 2015 во всех конкурсах и чемпионатах профессионального мастерства.

    В 2021г. Горшкова И.В. в составе делегации от Оренбургской области принимала участие в деловой программе Межрегионального профориентационного форума «Ориентир – 2021». в г.Улан-Удэ на базе Бурятского республиканского индустриального техникума, выступила с докладом на тему: «Опыт, подходы и практики профориентационно-значимого взаимодействия учреждений среднего профессионального образования Восточного Оренбуржья».

    В 2020г. на заседании регионального учебно-методического объединения, проводимого на базе ГАПОУ МИК по укрупненной группе специальностей 22.00.00 Технология материалов «Наставничество в рамках социального партнерства и сетевого взаимодействия», Горшкова И.В. выступала с докладом о взаимодействии с предприятиями города.

   В 2021г. на заседании регионального учебно-методического объединения, по теме: «Актуальные вопросы развития системы профессиональной ориентации и межинституционального взаимодействия», Горшкова И.В. организовала и проводила онлайн-диалоговую площадку «Социальное партнерство в профессиональной ориентации – как сложный, практико-ориентированный, интегративный процесс».

   За достигнутые успехи в работе Горшкова И.В. награждена: Благодарностью председателя Законодательного собрания Оренбургской области 2018г.; Благодарственным письмом начальника отдела образования Администрации г.Медногорска 2019г.; Благодарностью Губернатора Оренбургской области 2019г.; Почетной грамотой Министерства образования Оренбургской области 2021г.; Благодарностью Медногорского городского Совета депутатов Оренбургской области 2022г.